管敏鑫被浙江大学解聘的事件引起了不少海外华人的关注，特别是那些像管敏鑫一样的高层次人才，他们当中很多人都在考虑要不要回国发展，但管敏鑫的遭遇显然让他们心里犯了嘀咕。
管敏鑫2011年年初回国就任浙江大学生命科学学院院长一职，此前，他在美国辛辛那提大学儿童医院医学中心工作，2010年年底被评为该医院终身教授，本来有机会得到百万年薪的他却在此时做出了辞掉工作全职回国的决定，当时不少人很不解，现在，他被解聘的消息传来，更多人为之扼腕。
“浙江大学违约了。”这是很多知悉此事的海外华裔高层次人才的一个共同观点。据悉，管敏鑫一开始跟浙江大学签订了3年的合同，现在时间才刚刚过去不到两年。对于被解聘了原因，管敏鑫认为是因为领导更迭，当时延揽管敏鑫的是浙江大学原校长杨卫，但杨卫在今年3月份卸任了，继任者是林建华。显然，林建华对管敏鑫并不“感冒”。
11月中旬，管敏鑫“被解聘”后的一周，由此而发起的“回国风险”话题在海外最大的华人网络“未名空间”持续发酵。有网友称：知道全职回国有“风险”，却不知是如此风险，知道有些高校领导“没有信誉”，却不知如此不讲信誉。
“就连再等一年，让管把聘期做满，再怎么找个理由让他体面卸任都不行。这就是在直接扇那些全职回国、或者准备全职回国的人的耳光了——看你们敢不敢回来!”一名网友称。
值得注意的是，11月20日，美国德克萨斯A&M大学教授、浙江大学遗传学研究所兼职教授朱冠等8名浙江大学海外校友写信给浙江大学校领导，信内警告称，“管敏鑫被免职让正在考虑或者以后考虑归国贡献的人才产生顾虑”。
事实上，在美国的很多华人教授都动过回国的念头，只不过他们一直在观望，一方面他们对国内环境有一定的顾虑，另一反面则是想等待一个好机会，不过，这次管敏鑫被解聘的事件发生后，一些人彻底打消了回国的念头。
“当然想回国发展，毕竟根在那里，但像我们这种已经在国外生活了这么多年的人，回去恐怕真的很难适应，还是老老实实呆着吧，别想那么多了。”一名要求匿名的美国华裔教授这样表示。
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